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Preguntas y respuestas sobre la vida como extranjero:¿Cambiar de trabajo causará problemas con mi estado de residencia?(外国人暮らしのQ&A「違う業種の会社で働くことになったが在留資格上問題ないか?」)

2021.06.06

Pregunta:

Con el estatus de residente de "Negocios Internacionales de Humanidades Técnicas", y trabajo en una empresa que opera farmacias. Me han dicho que pronto trabajaré en una empresa de logística alimentaria. Se trata de dos tipos de empresas muy diferentes, por lo que me gustaría saber si esto supondrá un problema con mi estado de residencia.

Respuesta:

En Japón, las actividades autorizadas para cada estado de residencia (zairyū shikaku) se especifican en las tablas adjuntas a la " Ley de Control de Inmigración y Reconocimiento de Refugiados". Para los titulares del estatus de residencia "Negocios Internacionales de Humanidades Técnicas" (gijutsu jinbun chishiki kokusai gyōmu), deberes que requieren habilidades o conocimientos en los campos de las ciencias naturales, o ... los campos de las humanidades, o deberes que requieren formas de pensamiento o sensibilidad basadas en la cultura extranjera 'se especifican como actividades apropiadas.

El contenido de las actividades autorizadas para el estado de residencia no es el contenido de las actividades comerciales a las que se dedica la empresa empleadora, sino más bien el contenido del trabajo al que la persona se dedicará realmente dentro de la empresa. Por ejemplo, si el trabajo que va a realizar en su nuevo lugar de trabajo está relacionado con asuntos judiciales o contabilidad, marketing, interpretación o traducción, etc., y es el mismo que desempeñaba en su lugar de trabajo anterior, no debería ser un problema con su estado de residencia. Las actividades permitidas bajo su estado de residencia son los deberes reales en los que participará el empleado.

Para confirmar si el contenido de su nuevo trabajo será un problema en términos de actividades autorizadas para su estado de residencia, puede solicitar un Certificado de Calificación Laboral (shūrō shikaku shōmeisho) a la Oficina de Servicios de Inmigración. con jurisdicción sobre el área en la que vive. Si bien este procedimiento no es obligatorio, puede brindarle una sensación de seguridad cuando comience en su nuevo lugar de trabajo. Además, cuando llegue el momento de extender su período de estadía, la Oficina de Servicios de Inmigración ya sabrá sobre su nuevo trabajo, con la esperanza de facilitar el procedimiento de solicitud de extensión.

También tenga en cuenta que si su empleador también cambia debido a un cambio de trabajo, debe enviar una Notificación de la organización afiliada (contratante) (shozoku (keiyaku) kikan ni kan suru todokede) dentro de los 14 días.

Para obtener más información sobre lo que debe hacer al cambiar de trabajo, consulte la oficina de la Oficina de Servicios de Inmigración más cercana o el Centro de Información de Inmigración (0570-013904), o un "Especialista Legal Certificado en Procedimientos Administrativos" (gyōsei shoshi) familiarizado con los procedimientos de inmigración.

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